БУХГАЛТЕРИЯ

ПОЛОЖЕНИЕ О БУХГАЛТЕРИИ

муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей «Тульская детская художественная школа им. В.Д. Поленова»

1. Общие положения.

1.1.Бухгалтерия муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей «Тульская детская художественная школа им. В.Д. Поленова» (далее – образовательное учреждение) является самостоятельным структурным подразделением образовательного учреждения на правах отдела и подчиняется непосредственно директору образовательного учреждения.

1.2.Структуру и штаты бухгалтерии утверждает директор образовательного учреждения с учетом объемов работы и особенностей финансово-хозяйственной деятельности.

1.3.В штатный состав бухгалтерии входят: главный бухгалтер и бухгалтеры.

1.4.Главный бухгалтер назначается на должность и освобождается от должности приказом директора школы.

1.5.Бухгалтерия в своей деятельности руководствуется: действующим законодательством, положением о бухгалтерском учете и отчетности в Российской Федерации, другими нормативными актами, утверждаемыми в установленном порядке, приказами и указаниями директора образовательного учреждения.

II. Основные задачи.

2.1.Организация учета финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения.

2.2.Осуществление контроля за сохранностью собственности, правильным расходованием денежных средств и материальных ценностей.

III. Функции бухгалтерии.

3.1.Организация учета основных средств, материалов, денежных средств и других ценностей образовательного учреждения, исполнение смет расходов.

3.2.Организация расчетов по заработной плате с работниками образовательного учреждения.

3.3.Составление отчетных калькуляций по платным образовательным услугам, благотворительным пожертвованиям, балансов, бухгалтерской отчетности и т.д.

3.4.Документальное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением денежных средств, начислением и перечислением налогов и других платежей в государственный бюджет и внебюджетные фонды.

3.5.Осуществление контроля за своевременным проведением инвентаризации денежных средств, товарно-материальных ценностей и расчетов.

3.6.Принятие мер к предупреждению недостач, растрат, других нарушений и злоупотреблений.

3.7.Участие в проведении анализа финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения с целью выявления внутрихозяйственных резервов, ликвидации потерь и непроизводительных расходов.

3.8.Применение утвержденных в установленном порядке типовых унифицированных форм первичной учетной документации, строгое соблюдение порядка оформления этой документации.

3.9.Осуществление мероприятий по повышению уровня автоматизации учетно-вычислительных работ, по размещению необходимой информации на федеральные, региональные, муниципальные сайты; официальный сайт школы.

3.10.Обеспечение строгого соблюдения кассовой и расчетной дисциплины, расходования, полученных в учреждениях банка средств по назначению.

3.11.Обеспечение хранения бухгалтерских документов и бухгалтерского архива.

3.12.Осуществление контроля за своевременным оформлением приема и расхода денежных средств и товаро-материальных ценностей, правильным расходованием фондов заработной платы, исчислением и выдачей всех видов премий, соблюдением установленных штатов, должностных окладов, смет расходов.

IV. Права и обязанности.

4.1.Требовать от руководящих исполнителей образовательного учреждения представления материалов (планов, отчетов, справок и т.п.), необходимых для осуществления работы, входящей в компетенцию бухгалтерии.

4.2.Не принимать к исполнению и оформлению документы по операциям, которые нарушают действующее законодательство и установленный порядок приема, оприходования, хранения и расходования денежных средств, оборудования, материальных и других ценностей.

4.3.Представлять директору образовательного учреждения предложения о наложении взысканий на лиц, допустивших недоброкачественное оформление и составление документов, несвоевременную передачу их для отражения на счетах бухгалтерского учета и отчетности, а также за недостоверность содержащихся в документах данных.

4.4.Осуществлять связь с другими организациями по вопросам, входящим в компетенцию бухгалтерии.

V. Ответственность.

5.1.Всю полноту ответственности за качество и своевременность выполнения возложенных настоящим положением на бухгалтерию образовательного учреждения задач и функций, несет главный бухгалтер.

5.2.Степень ответственности других работников бухгалтерии устанавливается должностными инструкциями.

VI. Взаимоотношения, служебные связи.

6.1.С учебно-методическим отделом; отделом воспитательной, художественно-творческой работы и общественных связей.

6.1.1.Получает отчеты о выполнении планов работ и услуг в натуральных измерителях и другие документы, необходимые для бухгалтерского учета и контроля.

6.1.2.Представляет сведения о выполнении показателей хозрасчетной деятельности образовательного учреждения.

6.2.С хозяйственным отделом.

6.2.1.Получает хозяйственные договора, сметы, нормативы и другие материалы по вопросам выполнения договорных обязательств.

6.2.2.Представляет сведения о затратах на хозяйственную деятельность образовательного учреждения.

6.3.С общим отделом.

6.3.1.Получает приказы, распоряжения, указания директора образовательного учреждения и служебную корреспонденцию по вопросам финансово-хозяйственной деятельности, копии приказов по личному составу, табели учета рабочего времени, листки нетрудоспособности сотрудников образовательного учреждения.

6.3.2.Представляет проекты приказов и распоряжений по вопросам финансовой деятельности, справки и сведения по запросам работников образовательного учреждения.

VII. Организация работы.

7.1.Бухгалтерия работает в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения.

7.2.Рабочее время сотрудников бухгалтерии не нормировано.

7.3.Реорганизация и ликвидация бухгалтерии проводится на основании приказов директора образовательного учреждения.